职场如战场,角色定位好方可战无不胜


(资料图)

从职场战斗组织看来,职场战士分为四级:

第一级:士,职场新兵蛋子或职场白丁,刚毕业什么也不懂,从事基础执行工作;

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第二级:兵,职场精兵,有过1—5年的基础经验,担当专业角色;

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第三级:将,担当管理角色的经理、总监等,有5—10年经验,管人理事的部门主管;

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第四级:帅,担当运营经营的副总、总经理等,有10年以上经验,运筹帷幄,进退拿捏。

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四个层级中,价值重点自然有所不同:

士贵勇:态度认真、心态积极、职业素养优秀,正能量充足;

兵贵精:专业到家,细节到位,能独立担当任务;

将贵谋:策略思考出众,管理沟通顺畅,统筹周到妥帖;

帅贵德:领导的水平,经营的格局,人格的魅力。

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新兵小白切忌心浮气躁,先把前面两个层级修炼好,为后面层级打下基础。 谁都不是天生就会做将帅的,都是一寸一寸爬过来的。

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